为保证和加强就业跟踪制度和就业服务制度，实现职业教育过程化、就业市场开拓经常化、就业服务多样化，更好的提高毕业生就业率和就业质量。近日，学院工会主席李永林、招生就业处副处长王慧军、师范教育分院党总支副书记潘海波等一行3人赴江浙等地，深入上海育星教育集团，杭州小世界幼教集团，英超数码有限公司，温岭开元小学、牛津幼儿园，福清美佛尔教育集团等单位就师范教育专业就业市场及毕业生就业质量跟踪开展考察调研。
李永林一行每到一处就业基地都深入工作区和生活区详细了解应往届毕业生工作、思想、学习和生活情况，听取毕业生在工作中的体会和感悟，对他们在工作和生活中碰到的难题给予指导和帮助，鼓励毕业生脚踏实地，努力工作，加强学习，做好人生规划，在今后的职业生涯中大显身手。毕业生也对学院的发展献计献策，提出了许多宝贵的意见和建议。
考察组在与就业单位领导及部门负责人交流沟通中，听取了他们对学院人才培养、实习就业安排以及毕业生胜任岗位的能力等方面的建议和意见，同时还就实习就业基地建设等方面进行洽谈和协商。各就业单位对学院就业工作给予充分肯定，认为毕业生回访是学院对学生负责，真正的做到“以学生发展为本”，这样的学校必定是企业、社会、家长信得过的学校。
