一、项目简介：
伴随着正大集团食品事业在中国区的飞速发展，对人才的需求日趋迫切。正大集团食品事业精英班组长培养项目旨在为各家大龙公司招募、培养一批具备较强的业务技能及管理技能的“兵头将尾”，以满足各公司对基层班组长的人才需求。
本项目学员不限专业，统一招聘、统一培训、统一分配（就近分配原则），开放性吸纳优秀学生干部。其中：
1、实习期和转正后的薪资待遇高于普通应届生；
2、实习期结束后授予代理班长或副班长职务，从基层班组长开始逐级培养、逐级晋升；
3、优先提供地区内培训机会和晋升机会，3-5年内进入地区青年后备干部培养梯队。
二、培养方式：
本项目第一期计划于2015年6月择期开班学习，其中：
1.前5天由地区统一组织开展集中入职培训（通过评估末位淘汰）；
2.入职培训结束后会到哈尔滨、德惠、秦皇岛、青岛四家大型食品工厂轮岗学习（可选）2-3个月；
3.轮岗学习结束后所有公司学员集中作阶段性述职报告，评估后定岗（根据个人意向）；
4.定期跟踪学习和工作情况，6-12个月获得晋升机会。
以上过程由人力资源部全程追踪，并分阶段进行考核评估，在项目结业时综合各阶段评估情况作终期评估。
三、工作职责：
1、生产现场管理
根据生产计划合理安排班组成员的工作，负责指导新员工上岗前操作技能培训，积极应对生产现场中的突发问题。
2、生产工艺及质量管理
巡检并判定制造过程中产品质量，加强本班组质量控制，提高组员质量意识，发现问题，及时处理，提升产品质量合格率；
3、生产安全管理
负责本班组安全生产、文明生产工作，定期巡检生产现场，查找安全隐患，提出整改意见；
4、生产设备管理
负责监督本班组生产设备的合理使用、日常检查、保养及维护；
5、员工管理
明确下属的岗位责任和业绩目标，并实行督导工作；负责监督、考核班组员工产量的完成情况；负责拟定班组员工分配方案，进行员工考核。
四、任职资格：
1、全日制专科学历，专业不限、性别不限；
2、在校期间担任学生会主席、副主席、部长、班长、团支书等职务，具备较为丰富的学生干部工作经验；
3、吃苦耐劳，具备较强的适应能力及抗压能力；
4、具备较强的组织协调能力，具有一定的问题分析及解决能力；
5、注重团队合作，做事踏实认真，有较强的执行力。
五、简历投递
1、黑龙江正大人力部 于洋 0451-83219692 13329413770；
2、通过邮箱投递：cphrdb@163.com（注：投递简历，请注明学校+工作地点）
